Miembro del equipo de la parte trasera de la casa a tiempo completo

Resumen de la marca

Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo del liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A son de propiedad y operación local por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de sus miembros del equipo y retribuyen a sus comunidades.

Nuestros beneficios incluyen:

• Un ambiente de trabajo divertido en el que puedes influir positivamente en los demás
• Horario flexible (y cerrado los domingos)
• Aprendiendo de primera mano de un operador experimentado y líderes de restaurantes
• Crecimiento y desarrollo intencional para ayudarte a alcanzar tus metas profesionales
• Oportunidades de becas
• Salario competitivo

Responsabilidades de los miembros del equipo de la parte trasera de la casa:

• No se necesita experiencia específica en cocina o restaurante
• Sobresale en un entorno de ritmo rápido y maneja bien las situaciones estresantes
• Actitud positiva
• Le encanta servir y ayudar a los demás y valora el trabajo en equipo.
• Demuestra nuestro \Core 4\
• Emoción por aprender y tomar la iniciativa
• Disfruta de las mismas tareas de la rutina diaria
• Dispuesto y capaz de trabajar en un papel físicamente exigente (incluso capaz de levantar hasta 50 libras, trabajar de pie durante varias horas)

Competencias relevantes:

• Trabajar como cocinero, en la preparación de alimentos o en otras funciones del personal de cocina o servir a nuestros huéspedes en una función de servicio al cliente
• Trabaja en un entorno de ritmo rápido y alta energía con un gran equipo
• Producir alimentos de alta calidad con precisión y exactitud
• Aplicar procedimientos adecuados de garantía de calidad e inocuidad de los alimentos

¡No podemos esperar a conocerte!

Trabajar en un restaurante Chick-fil-A® es más que un trabajo: es una oportunidad para el trabajo en equipo y el desarrollo del liderazgo en un entorno positivo y centrado en las personas. La mayoría de los restaurantes Chick-fil-A son de propiedad local y están operados por operadores independientes y franquiciados que invierten en el futuro de los miembros de su equipo y retribuyen a sus comunidades.